National Australia Bank planea recortar hasta 2.500 puestos de trabajo internos en el ejercicio fiscal 2027
En breve
National Australia Bank (NAB) planea recortar hasta 2.500 puestos de trabajo internos en el ejercicio fiscal 2027, alrededor del 6% de su plantilla interna. Jiemian informó de que hasta 1.500 de los recortes se producirán antes de que termine 2026. El banco también prevé un cargo por reestructuración antes de impuestos de unos 300 millones de dólares australianos en el ejercicio fiscal 2027.
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National Australia Bank (NAB) anunció el 20 de octubre que está cambiando su modelo operativo y planea recortar hasta 2.500 puestos de trabajo internos en el ejercicio fiscal 2027, según informó Jiemian. Los recortes equivalen a alrededor del 6% de la plantilla interna. CLS y 36Kr también informaron de la cifra de hasta 2.500 puestos y del 6%. [ 1 , 2 , 3 ]
Según Jiemian, hasta 1.500 de los puestos se eliminarán antes de que termine 2026. El banco afirmó que los puestos de atención al cliente no se verán afectados de forma significativa. 36Kr, citando a Sina Finance, dijo que la declaración del banco describía los recortes como dirigidos principalmente a puestos directivos y de back office, y situó la plantilla en unos 42.000 empleados. [ 2 , 3 ]
NAB prevé reconocer un cargo por reestructuración antes de impuestos de unos 300 millones de dólares australianos en el ejercicio fiscal 2027, destinado principalmente a recortes de empleo, reubicación de personal y cambios organizativos, según informó Jiemian. 36Kr dio la misma cifra de 300 millones de dólares australianos y la convirtió en 209 millones de dólares estadounidenses. Jiemian señaló que el cargo se compara con unos 80 millones de dólares australianos en cada uno de los ejercicios fiscales 2025 y 2026. [ 2 , 3 ]
El banco también reducirá de forma notable su uso de consultores y contratistas externos. 36Kr dijo que el banco afirmó que esto mejoraría la toma de decisiones y eliminaría trabajos duplicados. 36Kr describió las medidas como una forma de avanzar en la reforma empresarial ante una competencia más intensa del sector, la debilidad económica que pesa sobre los préstamos hipotecarios y el rápido cambio tecnológico. [ 2 , 3 ]
Por qué importa
Los documentos presentan los recortes como parte de un cambio en la forma de operar del banco, y 36Kr los vincula con la competencia del sector, la debilidad económica que pesa sobre los préstamos hipotecarios y el rápido cambio tecnológico. Los documentos no recogen ninguna reacción de la plantilla, de los sindicatos ni de los inversores.
Datos clave
- NAB planea recortar hasta 2.500 puestos de trabajo internos en el ejercicio fiscal 2027, alrededor del 6% de su plantilla interna. [ 1 , 2 , 3 ]
- Hasta 1.500 de los puestos se eliminarán antes de que termine 2026, según Jiemian. [ 2 ]
- El banco prevé un cargo por reestructuración antes de impuestos de unos 300 millones de dólares australianos en el ejercicio fiscal 2027, destinado principalmente a recortes de empleo, reubicación de personal y cambios organizativos. [ 2 , 3 ]
- Jiemian señaló que los cargos comparables en los ejercicios fiscales 2025 y 2026 fueron de unos 80 millones de dólares australianos cada uno. [ 2 ]
- NAB también reducirá de forma notable su uso de consultores y contratistas externos. [ 2 , 3 ]
- Según Jiemian, el banco afirmó que los puestos de atención al cliente no se verán afectados de forma significativa. [ 2 ]
- 36Kr, citando a Sina Finance, afirmó que los recortes se centrarán principalmente en puestos directivos y de back office y afectarán al 6% de unos 42.000 empleados. [ 3 ]
Confirmado por varias fuentes
- NAB planea recortar hasta 2.500 puestos de trabajo internos en el ejercicio fiscal 2027, alrededor del 6% de su plantilla interna. [ 1 , 2 , 3 ]
- NAB prevé un cargo por reestructuración antes de impuestos de unos 300 millones de dólares australianos en el ejercicio fiscal 2027. [ 2 , 3 ]
- El banco reducirá su uso de contratistas externos y consultores. [ 2 , 3 ]
Aún sin aclarar
- Cuántos de los 2.500 recortes se producirán antes de que termine 2026. Solo Jiemian afirma que hasta 1.500 puestos se eliminarán antes de que termine 2026.
- Qué puestos se verán afectados. 36Kr dice que los puestos directivos y de back office son el objetivo principal, mientras que Jiemian dice que los puestos de atención al cliente no se verán afectados de forma significativa; ninguno ofrece un desglose más detallado.
- El tamaño de la plantilla de referencia. Solo 36Kr da unos 42.000 empleados como base para la cifra del 6%.
Qué dicen los medios locales
Cronología, hora local
- CLS publicó un breve informe sobre el plan de NAB de recortar hasta 2.500 puestos de trabajo internos en el ejercicio fiscal 2027. [ 1 ]
- Jiemian informó del anuncio del banco, incluido el cargo por reestructuración de 300 millones de dólares australianos. [ 2 ]
- 36Kr publicó su informe, citando a Sina Finance, sobre los recortes y las presiones que los explican. [ 3 ]