Молодые соискатели в Корее тратят на подготовку к трудоустройству 580 000 вон в месяц

Молодые соискатели в Южной Корее тратили на подготовку к трудоустройству в среднем 580 000 вон в месяц за предыдущие три месяца, согласно опросу, заказанному Федерацией корейской промышленности и проведённому Mono Research. Общенациональный опрос охватил 1 000 человек в возрасте 19–34 лет, ищущих работу. Он показал, что 69,3% считали расходы обременительными, а 7,3% — нет. [ 2 , 3 , 4 ]

Респонденты, готовившиеся три года и более, тратили в среднем 800 000 вон в месяц против 560 000 вон у готовившихся менее шести месяцев. Соискатели работы в крупных компаниях тратили 700 000 вон в месяц против 630 000 вон у ориентировавшихся на компании среднего размера и 590 000 вон — на малый и средний бизнес. Среди направлений подготовки самые высокие расходы — 740 000 вон — отмечались у специалистов в области образования, медицины и здравоохранения. [ 2 , 3 , 4 ]

Плату за сертификационные и языковые экзамены чаще всего выбирали в качестве крупнейшей статьи расходов — 30,7%; за ней следовали плата за обучение — 22,6% — и книги и учебные материалы — 16,1%. Поддержка родителей и семьи была основным источником финансирования для 32,8%, затем следовали доходы, например от подработки, — 29,5%, личные сбережения — 27,3% — и субсидии центральных или местных властей — 7,9%. Опрос показал, что 70,8% жили с родителями. [ 2 , 3 , 4 ]

На вопрос о необходимой помощи 25,9% выбрали поддержку оплаты сертификационных и языковых экзаменов. Далее следовали помощь с расходами на жильё — 16,7%, ваучеры на подготовку к трудоустройству — 16,1% — и транспортные субсидии — 11,4%. Руководитель экономического подразделения федерации призвал усилить поддержку оплаты экзаменов и курсов, чтобы снизить бремя, особенно для молодёжи с низкими доходами. [ 2 , 3 , 4 ]